p1 p1 p1 p1 p1 p1 p1 p1 p1 p1 p1
 حضور و غیاب  کنترل دسترسی  گیت کنترل تردد  قفل الکترونیکی  دستگیره الکترونیک  RFID  اتوماسیون حضور و غیاب  اتوماسیون تغذیه  اتوماسیون خوابگاهی  اتوماسیون پارکینگ  اتوماسیون مدارس هوشمند
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 20:22

سایبری به چه معناست

سایبر پیشوندی است برای توصیف یک شخص، یک شی، یک ایده و یا یک فضا که مربوط به دنیای کامپیوتر و اطلاعات است. واژه های ترکیبی بسیاری از این کلمه سایبر بوجود آمده است : ‍ فضای سایبر(Cyberspace)،شهروند سایبر (Cybercitizen)، پول سایبر (‍Cybercash)، فرهنگ سایبر (Cyberculture)، راهنمایی فضای سایبر (CyberCoach)، تجارت سایبر (Cyberbussiness)، کانال سایبر (Cyberchannel) و ….

واژه “فضای سایبر” را نخستین بار ویلیام گیبسون (William Gibson) نویسنده داستان علمی تخیلی در کتاب نورومنسر Neuromancer در سال ۱۹۸۴ به کار برده است.

اینترنت یکی از پیچیده ترین قسمت های سایبر است که توسعه آن در حال حاضر باعث تحولات شگرفی در زندگی انسانها شده است . روند رشد و پیشرفت اینترنت به معنای فضای سایبر آنقدر گسترده شده است که تقریبا اکثر انسانها به این تکنولوژی وابستگی پیدا کرده اند. در این گزارش بیشتر بر روی ابعاد مختلف فضای سایبر که بر روی مخاطب تاثیر گذاری های مختلفی دارد ، بحث خواهیم کرد .

متاسفانه در ایران وقتی صحبت از اینترنت ، سایبر و وب می شود در ذهن بسیاری از مخاطبان وب سایت های اینترنتی و تنها بعد فضای مجازی تداعی می شود. سازندگان و توسعه دهندگان این شبکه قطعا پس از ۳۰ سال، ایده های گوناگونی برای تاثیر گذری های چند جانبه و عمیق تر بر مخاطبان خود طراحی نموده اند.

همانطور که امروزه شاهد هستیم دیگر فضای سایبر یک فضای تک بعدی وب سایتی نیست ، امروز مخاطب بدون اینکه احساس کند در میان چندین وجه از اشکال سایبر دست و پا می زند می توان فضای سایبر را به مثابه دریاچه ای در نظر گرفت که ابعاد گوناگون آن مانند جزایر کوچک و بزرگی هستند که شناگران در این فضا هر از چندگاهی به یکی از این جزایر سر می زنند.

امروزه دیگر فعالیت در یک عرصه از فضای سایبر نمی تواند یک فعالیت اثر گذار و جامع باشد بلکه بسیاری از مراکز مهم و تاثیر گذار در تمام ابعاد این فضا با محتواهای مختلف در موضوعات مشترک فعال هستند.

وب سایت ها :

پایه فعالیت مخاطب از سالیان اول ایجاد اینترنت وب سایت ها بوده که هم اکنون نیز برای نسل اول کاربران شاید یکی از مهم ترین منابع دسترسی به محتوای سایبر باشند . گروه‌ها و موسسات مختلف در دنیا با ایجاد یک وب سایت به مخاطبان خود در سراسر دنیا مطالب مورد نظر خویش را ارئه می کنند.

در این بعد از فضای سایبر نقش فعال در اثر گذاری را صاحبان سایت ها داشته و مخاطب به نوعی نقش منفعل محض را دارد . مخاطب می تواند مطالب ارائه شده را انتخاب و استفاده نماید اما نمی تواند در آن نقش آفرینی مستقیم و فعال داشته باشد. بنا بر اعلام سایت نت کرافت ، در اکتبر سال جاری میلادی ۶۲۰۴۸۰۷۷۷ وب سایت در دنیا وجود دارد.

مخاطبان اصلی وب سایت ها نسل اول کاربران هستند که شاید بیشترین آشنایی را با وب سایت از قدیم الایام داشته اند همچنین به خاطر پویایی سریع ابعاد در فضای سایبر مخاطبان نسل اول کمتر با این تحولات به روز شده و به استفاده از وب سایت قناعت می کنند.

شاید اثر گذاری مطالب وب سایت ها با توجه به اینکه نسبت به برخی دیگر از ابعاد فضای سایبر مفصل تر و شبیه تر به منابع مکتوب است تاثیر گذاری عمیق تر و بیشتری بر روی مخاطب داشته باشد.

وبلاگ ها :

استفاده از واژه وبلاگ و وبلاگ نویسی در سال ۱۹۹۴ آغاز و در سال ۱۹۹۹ میلادی اولین سرویس رایگان وبلاگ نویسی توسط pitas ارائه و همان باعث رشد سریع این پدیده در جهان شد.

وبلاگها را می‌توان محل ارائه نظرات کاربران خرده اینترنت دانست. افراد مختلف می توانند با اندک زمان و معمولا به صورت رایگان از سرویس های مختلف مادربلاگ های موجود استفاده کرده و صاحب یک وبلاگ شوند.

وبلاگها بر عکس وب سایت ها محل فعالیت و حضور موثرتر کاربران هستند و شاید بازیگران خرده پای فضای سایبر آنچه مطلوب خودشان است را به رایگان در این فضا منتشر میکنند.

سطح تاثیر گذاری این وجه از فضای سایبر به مراتب کمتر از وب سایت ها است اما برای صاحبان این تکنولوژی بهترین و به صرفه ترین محل برای جمع آوری مطلوبه ، سلایق ، گرایشات مخاطبان عظیم این شبکه است.

وبلاگ ها انقلابی را در وب ۱ ایجاد کردند و فضای وب را به شدت تحت تاثیر قرار دادند

اتاق های گفت و گو (چت روم ها) :

اتاق های گفت و گو نیز مدت کوتاهی پس از ایجاد اینترنت راه اندازی شد و باعث گسترش بیش از اندازه ارتباطات انسانی در دنیا شد شاید پس از ایجاد این اتاق های مختلف در سرویس هایی مانند یاهو ، پالتاک ، گوگل و … احاطه بر ارتباطات انسانی برای بسیاری از کشورها به شدت پایین آمد و در عوض این احاطه بر حرفها و گفت و گوهای مردم برای صاحبان فضای سایبر بسیار زیاد شد.

مهم ترین سرویس شناخته شده این اتاقهای گپ دیجیتالی را می توان در سرویس یاهو مسنجر یافت . اما اکثر مخاطبان با ورود به این اتاق ها زندگی دوم خویش را شروع می کنند در این زندگی فرد شاید ناخودآگاه دوست دارد برای فرد دیگری که او هم در اکثر موارد هویتش مشخص نیست ، چیزی باشد که آرزوی آن را داشته.

بارها و بارها از دوگانگی هویت کاربران در فضای مجازی سخن به میان آمده است . در این عرصه نیز کاربران فعالانه بر روی هم تاثیر می گذارند و شاید صاحبان فضای سایبر در این تاثیر گذاری ها تنها ساکت نشسته و نظاره گر عمل و عکس العمل های کاربران هستند

چت روم ها از سویی باب گفتگوی دو طرفه را باز کرده و وب ۱ به وب ۲ نزدیک کردند

ولی بسیاری از جرایم رایانه ای راهم به ارمغان آوردند

شبکه های اجتماعی مجازی :

شبکه های اجتماعی مجازی را می توان یکی از مهم ترین جلوه های دگرگونی در ساختار فضای سایبر در نظر گرفت . شاید نتوان از سال۲۰۰۶ که شبکه فیس بوک به عنوان مهم ترین شبکه اجتماعی مجازی راه اندازی شد تا کنون که بیش از یک میلیارد عضو دارد هیچ شکبه دیگری را با این وسعت پیدا کرد.

نسل دوم کاربران اینترنت عمدتا مشتریان پر و پاقرص شبکه های اجتماعی هستند . در این شبکه ها مانند اتاق های گفت و گو با امکانات پیشرفته تر، افراد با ساختن معرفی نامه ای از خود و ارائه عکسی وارد دنیای اجتماعی مجازی می شوند.

در این شبکه ها گروه بندی های مختلف با موضوعات خوب و بد دیده میشود اما سبک کار این وجه از فضای سایبر با وب سایت ها کاملا متفاوت است.

شما می تواند در یک وب سایت یک خبر سیاسی مهم را بخوانید و یا یک گزارش کاملا مفصل را مطالعه نمایید و یا در وبلاگ خود خلاصه ای از آن را منتشر نمایید اما در صفحات شبکه های مجازی ، افراد دیگر حوصله خواندن متن های مفصل را ندارند و لی چکیده بسیاری از حرفها و اخبار در یک یا دو جمله از سوی کاربران مختلف به صورت پیاپی منتشر می شود.

جملات و متن های کم حجم در ظاهر کم اهمیت و سطحی ، با تکرارهای بیش از حد بر ذهن مخاطب نقش بسته می بندد.

این شبکه ها در ابتدا با هدف «ارتباطات» ایجاد شدند ولی در نهایت به عاملی در جهت پخش و کنترل «اطلاعات» منجر شدند

در حال حاضر شبکه های اجتماعی مجازی فعالی همچون فیس بوک ، توییتر ، مای ساپیس ، اورکات وجود دارند.

یکی دیگر از نکات مهم تاثیر گذاری متقابل سایبر و مخاطبش در شبکه اجتماعی ، این مسئله است که در ظاهرحجم زیادی از محتوای این شبکه های اجتماعی توسط مخاطبین و اعضا تولید می شود ، اما جهت دهی موضوعات و حتی بالا بردن و جنجالی کردن این موضوعات می تواند در دست صاحبان این شبکه ها باشد.

خیلی از اوقات برخی از موضوعاتی که شاید بسیار عادی به نظر برسد در مقاطع زمانی به جنجال های شبکه ای یا در اصطلاح طوفانهای شبکه ای تبدیل می شوند.

همچنین صاحیان این شبکه ها در کشورهای هدف از این شبکه ها به عنوان بدیلی برای سایت های خبری و تحلیلی استفاده کرده و سعی در گسترش اخبار شفاهی و شایعات در مواقع بحرانی دارند.

برای مثال صفحات مختلفی که در فیس بوک در ناآرامی های سوریه و یا لیبی با موضوع اخبار شفاهی راه اندازی شد می تواند نمونه های خوبی باشد.

همچنین بسیاری از گروهها و مراکز مهم با ایجاد صفحه ای در این گونه شبکه های اجتماعی بخصوص فیس بوک با بالا بردن اعضا و تعداد لایک (نماد محبوبیت) سعی در نمایش قدرت تعداد مخاطبان خود دارند.

بانک های اطلاعاتی دیجیتال :

یکی دیگر از ابعاد فضای سایبر را می توان بانک های اطلاعات دیجیتال دانست که این بانک ها مخصوصا در قالب کتابخانه های دیجیتال ظهور و بروز دارند . شاید با شروع پدیده گوشی های هوشمند دست اندرکاران این فضا خیلی دوست داشته باشند تا مطالعه سایبری جایگزین مطالعه سنتی و مکتوب بشود.

میزان رشد کتابخانه ها و بانکهای دیجیتال در سالهای اخیر ، دسترسی سریع و آسان ، ایجاد نرم افزارهای مختلف برای دانلود فایل ها به صورت سریع خود شیوه های تسهیل کننده مطالعه دیجیتال است.

مخاطبان بسیاریشاید در قدیم به علت عدم دسترسی به یک کتاب و یا یک گزارش موفق به خواندن آن نمی شدند اما در فضای سایبر با گذاردن یک لینک ساده از فیال دانلود کتاب و یا راه اندازی یک کتابخانه دیجیتال می توان بدون صرف بسیاری از هزینه های سنتی یک کتابخانه ۲۴ ساعته بودن تعطیلی داشت که افراد زیادی به راحتی از سراسر دنیا به ان مراجعه کرده و کتابهای مختلف را دریافت کنند.

اما در این وجه نیز شاید صاحبان فضای سایبر بدون چشم داشت این کار را انجام ندهند برای نمونه شاید در قدیم دسترسی به موضوعات و کتابهای مورد مطالعه مردم دنیا بسیار کار سخت و پرهزینه ای بود اما در کتابخانه ها و بانک های دیجیتال تعداد دانلود و ای پی های دانلود کننده به راحتی در اختیار صاحبان این فضا است و در آینده ای نه چندان دور صاحبان این فضا خواهند دانست که ذائقه مطالعاتی مردم دنیا به چه سمت و سویی خواهد رفت.

در این بانک های اطلاعاتی نیز مانند وب سایت ها تاثیرات معمولا یک طرفه و از بانک دیجیتال به مخاطب است . مخاطبان این وجه از فضای سایبر نسبت به بقیه مخاطبان با سوادتر و از لحاظ اماری کمتر به نظر می رسند. سرمایه گذاری در این بعد از سایبر می تواند به پرورش نخبگان تحت کنترل هر دسته ای کمک شایانی بکند .

هر فرهنگ وتمدنی که بتواند جلوه های خود را که بیشتر دز کتابهای آن فرهنگ تجلی دارد را به زبانهای مختلف ترجمه و یهتر و آسانتر در این بانکها قرار دهد می تواند نخبگان بیشتری از جهان را با فرهنگ خود آشناتر کند. این تاثیر گذاری بسیار طولانی و بر افراد محدودتری است اما به شدت عمیق و بر افراد تاثیرگذارتزی می باشد.

نشر دیجیتال :

دنیای سایبر با پویایی و سرعت بالای خود تحولاتی شگرف در دنیای انتشارات نیز به وجود آورده است اگر در قدیم چاپ یک کتاب مدتها طول میکشد و بعد از آن انتقال آن از یک کشور به دیگر کشورها مستلزم زمان و هزینه بود ، امروزه فضای سایبر با ایجاد کتابهای الکترونیک ، نشریات دیجیتال و چند رسانه ای های مختلف سرعت نشر افکار و عقاید علمی و تدوین شده را چندین برابر کرده است.

بسیاری از گروههای کوچک و نخبه با کمترین هزینه برای دسترسی به اهداف خود از این گزینه در فضای سایبر استفاده می کنند . انتشار نریات دیجیتالی که با یک کامپیوتر و داشتن محتوا نیاز به هزینه دیگری نیست . پخش انواع کلیپ ها و محتواهای صوتی و تصویری در فضای سایبر می تواند راه خوبی برای بقای این گروههای کوچک باشد.

نشر دیجیتال از جنبه های بسیار مهم وب ۲ می باشد

که در کشور ما چندان مورد توجه نیست

در این وجه میتوانیم شاهد رقابت گروههای مختلف برای تاثیر گذاری بر مخاطبان باشیم ممکن است در این بخش هزینه تولید محتوا مخصوصا در امر کتاب بالا باشد اما مشکل هزینه های چاپ ، انبار کردن و توزیع و حتی مشکل مجوزهای نشر به نوعی رفع شده است.

اما صاحبان سایبر در این موضوع نیز یکی از برندگان هستند ، دیگر لازم نیست هزینه های کلان برای رصد و جمع آوری کتابهای منتشر شده صرف شود . نویسنده خود فایل اثر خود را در این فضا منتشر کرده و تعداد استقبال و نظرات دیگران هم پیرامون ان مشخص میشود.

بازی های آنلاین :

یکی دیگر از ابعاد فضای سایبر بازی های انلاین در این فضا است . بازی آلاین ها چندین خصوصیت نسبت به بازی های رایانه ای دارند اولا این بازی ها اکثرا رایگان هستند . کم حجم و فکری و نسبتا در یادگیری آسان هستند . بیشتر برای سنین بالا و نه کودکان طراحی می شوند.

بازی های فلش ، بازی های گروهی انلاین انواع بازی های اینترنتی هستند. بازی هایی مانند khanwars ، کلوب فوتبال و مافیا

جز بازی های معروف و پرطرفدار در ایران هستند.

در بازی های انلاین مخاطبان بنا به جذابیت بازی به آن وابسته شده و سعی میکنند زمان بیشتری را در بازی بوده تا نسبت به رقبای خود برتری داشته باشند.

همچنین برخی از بازی های آنلاین نیز با اهدافی کاملا متمایز از بازی های عادی منتر می شود برای مثال می توان به بازی های انلانی منتشر شده بر روی سایت سیا اشاره کرد!

آموزشگاههای الکترونیک :

آخرین وجه از فضای سایبر که در این گزارش به آن خواهیم پرداخت مبحث تازه ای با عنوان آموزشکده های الکترونیک است . در این نوع آموزش که کاملا در فضای مجازی انجام می شود به گروه وسیعی از مخاطبان اجازه دسترسی به دوره های آموزشی داده می شود. اما در همین فرایند آن دسته از مخاطبان که به این دوره ها علاقه داشته و از خود استعدادی بروز دهند مراتب ترقی را طی کرده و به مراحل بالاتر می رسند. با توجه به هزینه اندک این نوع آموزشگاهها در مقایسه با جذب انبوه استعدادها از سراسر دنیا ، برای اکثر مراکز و نهادهای فعال برگزاری این دوره ها برای شناسایی و جذب نخبگان به صرفه می باشد.

با بررسی مختصر و کوتاه این ابعاد از فضای سایبر به این نتیجه مهم خواهیم رسید که فضای مجازی برای ماندن در مقام نخست تاثیر گذاری بر افراد وجوه مختلفی را طراحی کرده و سعی در ورود به حریم افراد به صورت کامل دارد به گونه ای که برخی از رسانه ها امروزه کارکرد چند بعدی خود را کامل کرده و از رادیو تا اپلیکیشن های آندروید را برای خود طراحی و استفاده می کنند.

ساده لوحانه است اگر برای تاثیر گذاری فقط به یک بعد این فضا توجه شود متاسفانه در کشور ما وقتی سخن از فعالیت در فضای مجازی می شود بسیاری از افراد وب سایت ها را مد نظر گرفته و برخی از نسل جدید ممکن است شبکه های اجتماعی را به یاد بیاورند.

فضای مجازی روز به روز توسعه می یابد و عرصه های خود را مانند تارهای عنکبوت گسترده تر می کند تا جایی که زندگی مجازی و حقیقی را یکسان نماید به نظر شما آن روز کنترل واقعی زندگی افراد در دستان کیست؟!

منتشرشده در سایبری به چه معناست
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:28

واحد پشتیبانی

واحدپشتیبانی سایبری
آرمان
خدمات و پشتیبانی سایبری سرآمد و دارای اعتبار درخشان گردد و مجموعه ها به خاطر ارائه سریع و کامل خدمات به جمع مشتریان ما بپیوندند.

رسالت واحد پشتیبانی
ایجاد اطمینان از کیفیت محصولات سایبری پس از خرید

ارزش ها

سرعت در پاسخگویی،احترام به مشتری،پایبندی به آداب کار تیمی ، مدیریت زمان ، ارائه اطلاعات کامل و دقیق،صرفه جویی ، صداقت ، پیگیری تا کسب نتیجه مناسب ، رعایت کامل ادب در پاسخگویی و دعوت به آرامش مشتریان ، اتمام مسئولیتهای روزانه قبل از خروج از دفتر

اهداف واحد پشتیبانی سایبری:
این واحد با هدف افزایش رضایتمندی مشتریان در شرکت سایبری ایجاد گردیده است . وظایف کلی این واحد شامل موارد ذیل می باشد :

کنترل دقیق ، تحویل بموقع ، نصب سریع و بدون اشکال ، راه اندازی ، اجرا و نیز آموزش محصولات و نرم افزار های خریداری شده شرکت به مشتریان محترم

پاسخگویی با سرعت و دقت بالا در چهارچوب اصول تعیین شده و حل مشکلات اعلام شده بصورت تلفنی ، حضوری به مشتریانی که از خدمات سایبری استفاده می نمایند

ارائه خدمات ویژه و گروه بندی مشتریان با در نظر گرفتن ویژگیهای منحصر به فرد هر مشتری و تلاش جهت برطرف نمودن نیاز آنها

پست الکترونیک: این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در خطی مشی ها
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:15

تماس با ما

شرکت ما

نشانی : تهران - بلوار آیت ا... کاشانی ، اتوبان ستاری خیابان لاله شرقی بنفشه 5 پلاک 16
تلفن : ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

بخش فروش


ایمیل: این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید
تلفن: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

فکس: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

فروش ۲۴ ساعته: ۷۷۱۲۷۵۷-۰۹۱۲

 

بخش نمایندگی


ایمیل: این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید
تلفن: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱ (داخلی ۲۱۱)

فکس: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

 

بخش پشتیبانی

 

ایمیل: این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

تلفن: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

(داخلی ۲۳۰ - ۲۳۱ - ۲۳۲ - ۲۳۳ - ۲۳۴)

فکس: ۴۴۴۴۵۶۳۵-۰۲۱

منتشرشده در تماس با ما
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:12

چرا دستگاه حضور وغیاب بخریم ؟

خرید دستگاه حضور و غیاب هزینه نیست یکی از راه های ذخیره زمان و سرمایه است .

 شما می توانید با محاسبه دقیق کسر کارها و ساعات کاری به شکلی عادلانه حقوق کارمندان خود را بپردازید و دیگر از تاخیرهای مکرر و تعجیل های پنهانی چشم پوشی نکنید . از آنجائیکه افراد وقت شناس در جامعه مانند گوهری کمیاب هستند ، استفاده از اتوماسیون حضور و غیاب سایبری نه تنها صرفه اقتصادی و امکان نظارت دقیق را برای شما فراهم می آورد بلکه به ایجاد نظم در محیط مجموعه شما و تقویت حس وقت شناسی کارمندان نیز می پردازد . همچنین اگر مجموعه شما طی ساعاتی مشخص پاسخگو ارباب رجوع باشد حس اعتماد مشتریان را بیشتر به خود جذب می نماید و تاثیرات مثبتی در دیدگاه مراجعین بوجود خواهد آمد .

یک ضرب و تقسیم ساده :

در نظر بگیرید که هریک از کارمندان شما تنها 5 دقیقه دیرتر به مجموعه برسد که احتمالا کسی برای 5 دقیقه بازخواست نخواهد شد  و فقط 10 دقیقه زودتر از مجموعه خارج شود که آن هم با هزار دلیل و توجیح پیش می آید ، حال آنکه این رویه با در نظر گرفتن فقط 20 پرسنل ، کسر کاری حدود 150 ساعت را تنها در یک ماه بوجود می آورد که شما براحتی از آن چشم پوشی کرده اید  ! ! حتما برای محاسبه کسر کارهای احتمالی در ماههای گذشته به سراغ ماشین حساب خواهید رفت و پس از کمی ضرب و تقسیم خواهید دید که خرید یک دستگاه حضور و غیاب با هزینه مناسب بیشتر به نوعی پس انداز شباهت دارد تا هزینه !

مشکلات شیوه سنتی ثبت تردد ها در دفتر:

برخی از مجموعه ها تردد پرسنل خود را بصورت دستی ثبت می نمایند در صورتی که اگر بیاندیشند چقدر زمان صرف محاسبات دستی و چه میزان خطایی در ثبت دقیق آنها امکان دارد بوجود بیاید قطعا تصمیم به خرید دستگاه حضور و غیاب خواهند گرفت . بدیهی است ارزش زمان از دست رفته کارکنان در کنار هزینه کاغذهای باطله در طی روزها و ماهها بسیار بیشتر از قیمت یک دستگاه خواهد بود . متاسفانه در شیوده سنتی نه تنها صحت اطلاعات مورد شک قرار می گیرد  بلکه شما هرگز آرشیو دقیقی از اطلاعات تردد پرسنل خود نخواهید داشت و نظارت شما تنها یکبار در پایان ماه و پس از محاسبات طولانی یکی از  کارمندانتان امکان پذیر خواهد بود .

قابل توجه مدیران غایب :

بسیاری از مدیران بدلیل مشغله زیاد قادر به حضور کامل در مجموعه خود نیستند و اغلب در جلسات و مسافرتهای کاری می باشند . بسیاری از کسب و کارها دارای تعدد شعب بوده و مدیران قادر به نظارت مستقیم تمامی مراکز نخواهند بود . به همین دلیل استفاده از دستگاه های حضور و غیابتحت شبکه سایبری که مجهز بهWebServer داخلی نیز می باشند راهی ساده برای کنترل غیر مستقیم تردد پرسنل و حتی مراجعین خواهد بود . همچنین استفاده از گیت های کنترل تردد سایبری نیز در کنار این دستگاه ها از ورود افراد متفرقه جلوگیری نموده و کلیه ترددها ثبت می نماید .

عادت وقت شناسی :

در برخی از فرهنگ ها زمان فوق العاده حائظ اهمیت بوده و بنابراین مدیریت زمان و برنامه ریزی مسئله ای اجتناب ناپذیر است. ولی متاسفانه در کشورهای درحال توسعه مانند ایران، زمان بزگترین قربانی بی برنامگیهاست . به همین دلیل باید به عادات وقت شناسی در جامعه نگاهی بیاندازیم زیراکه نحوه ی استفاده از زمان به عادات و فرهنگ جامعه بر می گردد . مثلا گاها می بینیم تاخیر در قرارها یا مهمانی ها نشاندهنده کلاس و پرستیژ افراد شده است که این خود نقطه مقابل وقت شناسی می باشد . می توانیم در جهت اصلاح عادات اشتباه از تشویق افراد به بهره وری مناسب از زمان پرداخته و در مجموعه خود از تکنولوژی دستگاههای حضور و غیاب سایبری بهره ببریم .  

نقل قولی از بزرگان :

به گفته اسمایلز اتلاف «ثروت از دست رفته را میتوان با سختکوشی از نو به دست آورد، معلومات از دست رفته را میتوان با مطالعه از نو کسب کرد، و سلامت از دست رفته را می توان با میانه روی و استفاده از دارو دوباره به دست آورد، ولی زمان از دست رفته با هیچ چیز قابل جبران نیست. پی بردن به ارزش دقیق زمان باعث عادت وقت شناسی می شود.»

لوئی چهاردهم گفته است: «وقت شناسی جزو آداب شاهان، وظیفه مردان با شخصت، و ضرورتی برای اهل کار و پیشه است. »

همگام با تکنولوژی :

با توجه به عمده ای از مشکلات و درگیریهای جانبی کسب و کارها مدیرانی که دنبال مشغله و درگیری اضافی نمی باشند از یک سیستم جامع با خدماتی مناسب برای کنترل تردد پرسنل خود استقبال می نمایند ، آنها همگام با تکنولوژی پیش رفته و تمرکز اصلی خود را در صنعت و تولیدات خود گذاشته و نسبت به منافع خرید سیستم های حضور و غیاب آگاهند . بیشترین آمار مشتریان این دستگاه ها کسانی هستند که قبل از مراجعه از نزدیک با مزایا و بهره وری دستگاه آشنا شده اند و خود یا دوستانشان در محیط های دیگری از این سیستم استفاده نموده اند . تنوع بالای دستگاه های حضور و غیاب سایبری پاسخگو سلایق و نیازمندیهای متفاوت مشتریان بوده که در کنار نرم افزارهای جامع تحت وب قابلیت محاسبات دقیق و گزارشات پیشرفته را برای شما فراهم می سازد .

اگر وقت طلاست با استفاده از دستگاه حضور و غیاب سایبری شما گاو صندوقی انباشته از طلا خواهید داشت.

13/05/94

 مدیرفروش سایبری

جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:10

دستگاه حضور وغیاب چیست ؟

حضور و غیاب یک دستگاه الکترونیکی کاربردی است که از طریق آن شما قادر به ثبت دقیق زمان ورود و خروج پرسنل خود خواهید بود ، شما با تعیین قوانین کار و ساعات کاری پرسنل پس از خرید دستگاه حضور و غیابسایبری می توانید محاسبه دقیقی از زمان حضور ، میزان اضافه کار ، کسر کار ، مرخصی و ماموریت پرسنل را بصورت آنلاین داشته و در طی گزارشات جامع مشاهده نمائید .

این دستگاهها از طریق 4 حالت و یا ترکیبی از این 4 حالت قادر به شناسایی کاربران خود می باشند :

  • شناسایی از طریق کد و رمز ورود
  • شناسایی از طریق کارت (RFID-Mifare )
  • شناسایی از طریق نمونه اثر انگشت
  • شناسایی از طریق چهره

دستگاه حضور و غیاب در مجموعه های مختلف باعث ایجاد نظم و انضباط گردیده و صرفه اقتصادی فراوانی را با محاسبه دقیق ساعات کارکرد پرسنل و ارجاع اطلاعات به نرم افزار حقوق و دستمزد و برآورد مالی دقیق تر به همراه خواهند داشت .

نام های دیگر این دستگاه در بین عموم مردم دستگاه کارت ساعت ، دستگاه کارتکس و دستگاه کارتخوان می باشد که تمامی این عناوین مشخصات ذکر شده فوق را دارا می باشند.

دستگاه حضور و غیاب از قطعات زیر ساخته می گردد :

  1. مانیتور یا صفحه نمایش
  2. ریدر ( کارت یا اثر انگشت )
  3. دوربین ( اختیاری )
  4. CPU
  5. RAM
  6. خروجی شبکه یا USB
  7. خروجی اکسس کنترل ( اختیاری )
  8. دوربین تشخیص چهره( اختیاری )
  9. مدارهای داخلی
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:07

قیمت دستگاه حضور غیاب

در هنگام خرید دستگاه حضور و غیاب باید به نکات مختلفی توجه کنیم تا بدین وسیله بتوانیم تصمیم درست  مطابق با خواسته های مورد نیاز خود در انتخاب دستگاه حضور وغیاب بگیریم.در ادامه به توضیح برخی موارد در مورد انتخاب و خرید دستگاه حضور و غیاب می پردازیم.

عوامل موثر در قیمت دستگاه حضوروغیاب

    برند دستگاه حضور و غیاب
    ماژولهای دستگاه حضور و غیاب
    پورتهای خروجی
    روشهای شناسایی دستگاه
    فریم ور
    گارانتی
    خدمات پس از فروش

بررسی قیمت دستگاه حضور و غیاب

1- برندهای متفاوتی از دستگاه حضوروغیاب در بازار ایران موجود می باشد، که بر قیمت دستگاه حضوروغیابتاثیر می گذارند از جمله این برندها : دستگاه حضوروغیاب Virdi  ، Nitgen  ، ZKteco ، Pegasus ، Suprema و...

2- ماژولهای موجود دستگاه حضوروغیاب : ماژول بی سیم، ماژول اکسس کنترل، دوربین داخلی، صفحه لمسی و....

3- پورتهای خروجی مانند USB ، RS232 ، Wiegand ، TCP/IP و...

4- روشهای شناسایی : اثر انگشت، تشخیص چهره، کارت و رمز

5- فریم ور داخلی که همان نرم افزار داخلی دستگاه حضوروغیاب می باشد.

6- گارانتی: گارانتی معتبر دستگاههای حضور و غیاب یکی از مهمترین پارامترهای انتخاب دستگاه حضوروغیابمی باشد.

گارانتی طلایی دستگاههای حضوروغیاب سایبری یکی از معتبرترین گارانتی های موجود می باشد.

7- خدمات پس از فروش: دستگاه حضوروغیاب رایگان هم حتی اگر داشته باشید ولی خدمات پس از فروش مناسب ارایه نشود . برای شرکت و سازمان شما ارزشی نخواهد داشت.

سایبری 10 سال خدمات پس از فروش برای دستگاههای حضوروغیاب ارایه می نمایند.

بزودی لیست قیمت دستگاه های حضور وغیاب در سایت قرار خواهد گرفت.

نکاتی مهم هنگام خرید دستگاه حضور وغیاب و قیمت دستگاه حضور و غیاب

در صورت نیاز به خرید دستگاه حضور و غیاب برای شرکت خود ، ابتدا نیازها و شرایط کارگاه و شرکت خود را در نظر گرفته و با دستگاههای موجود در بازار تطابق دهید.
دستگاههای حضور و غیاب از نظر کلی به سه گروه کارتی ، اثر انگشتی و تشخیص چهره تقسیم می شوند. دستگاههای کارتی ساده ترین و ارزانترین و دستگاههای تشخیص چهره پیچیده ترین و گرانترین دستگاههای حضور و غیاب هستند. البته نوع ترکیبی این دستگاهها نیز موجود است.
1- اگر بدنبال یک دستگاه ارزان قیمت می گردید. دستگاه حضور و غیاب کارتی ، گزینه مناسبی برای انتخاب خواهد بود. کار با این دستگاهها بسیار ساده بوده و سازگار با اکثر محیطهای کارگاهی و اداری می باشد. دو نقطه ضعف عمده این دستگاهها ، احتمال گم شدن یا فراموش کردن کارت و سوء استفاده از  کارت (ثبت کارت توسط شخص دیگر ) می باشد.
در دستگاه های بیومتریک مانند اثر انگشت و تشخیص چهره این مشکلات مشاهده نمی شود. این دستگاهها گرانتر و پیچیده تر از دستگاههای کارتی هستند. مدت زمان مورد نیاز جهت ثبت تردد در این دستگاهها (شناسایی و ثبت تردد از طریق انگشت و چهره) یک ثانیه و بیشتر (طولانی تر از دستگاه کارتی) خواهد بود و در اماکنی که تعداد پرسنل زیادی دارند، امکان تشکیل صف و ازدحام هنگام ورود و خروج می باشد. بنابراین شما باید تعداد پرسنل خود و شیفتهای ورود و خروج را در نظر بگیرید. مثلا برای تعداد پرسنل 300 نفر و یا بیشتر قطعا به تعداد 2 یا بیشتر دستگاه حضور و غیاب نیاز می باشد.
در دستگاههای بیومتریک، سرعت پردازش و سرعت شناسایی و ثبت تردد بسیار مهم می باشد، مخصوصا در شرکتهایی که تعداد پرسنل زیادی در یک زمان ورود یا خروج ثبت می کنند، بسیار نمود پیدا می کند. بنابراین هنگام خرید دستگاه ، این مورد را در نظر گرفته و در مورد آن تحقیق و پرس و جو کنید.
 
2-ظرفیت حافظه دستگاه مورد مهم دیگری است که باید در نظر بگیرید. در دستگاههای بیومتریک دو حافظه داریم. یک حافظه مربوط به ثبت ترددها است و حافظه دیگر محل نگهداری نمونه اثر انگشت یا چهره می باشد.
هرچه تعداد پرسنل شرکت بیشتر باشد، ‌تعداد ترددهایی که در حافظه در یک ورود یا خروج ثبت می شود،‌افزایش می یابد و بالطبع حافظه دستگاه زود پر خواهد شد . البته در بیشتر دستگاههای حضور و غیاب ،‌در صورت پر شدن حافظه ،‌ترددهای جدید جایگزین ترددهای قدیمی خواهد شد. هنگام خرید دستگاه حضور و غیاب تعداد پرسنل شرکت و نیز گنجایش حافظه دستگاه و همچنین نحوه تخلیه (خواندن) ترددها را بررسی کنید. مثلا اگر شما دارای 500 نفر پرسنل هستید و دستگاه حضور و غیاب شما ظرفیت 10.000 تردد را دارد. اگر همه پرسنل شما در همه روزهای کاری ثبت تردد کنند، تعداد ترددهای ثبت شده در یک روز حداقل 1000 تردد (حداقل یک ورود و یک خروج)‌خواهد بود و حافظه دستگاه ظرف مدت 10 روز پر خواهد شد. از شرکت فروشندهدستگاه حضور و غیاب درباره ظرفیت حافظه ، نحوه خواندن ترددها (بصورت دستی یا اتوماتیک) و امکان بازیابی ترددها سوال کنید.
حافظه دیگر در دستگاه حضور و غیاب ، محل نگهداری نمونه اثر انگشت و یا نمونه چهره کارکنان جهت تطابق هنگام ثبت تردد است. مثلا اگر ظرفیت ذخیره اثر انگشت در یکدستگاه 5.000 نمونه باشد و شما بخواهید از هر شخصی دو نمونه اثر انگشت تعریف و ذخیره کنید،‌ حداکثر می توانید از 2.500 نفر در این دستگاه نمونه گیری کنید. البته این مورد بیشتر در شرکتهای بزرگ با تعداد زیاد پرسنل مهم خواهد بود. در ضمن تعداد نمونه های ذخیره شده با سرعت شناسایی و ثبت تردد نسبت عکس دارد،‌یعنی هر چه تعداد نمونه اثر انگشت یا چهره تعریف شده در دستگاه افزایش یابد، سرعت شناسایی و ثبت تردد کاهش می یابد.
 
3-نوع ارتباط با دستگاه حضور و غیاب جهت خواندن ترددها ، یکی دیگر از مواردی است که باید بهنگام خرید توجه داشته باشید و با امکانات و بستر ارتباطی شرکت خود تطابق دهید.
نوع ارتباط با دستگاه حضور و غیاب می تواند یکی از موارد زیر باشد:
پورت سریال (Rs232) ، مودم ، شبکه سیمی (Rj45) ، پورت Usb ، شبکه بی سیم (Wifi) ، رابط اکسترنال تخلیه ، اینترنت
بررسی کنید که امکان استفاده از کدام یک از موارد ذکر شده در مکان مورد نظر شما ، آسانتر است و آیا دستگاه حضور و غیاب مورد نیاز ، این امکان را در اختیار شما قرار می دهد یا نه ؟
 
4-وجود باطری (UPS) در دستگاه حضور و غیاب یکی از الزامات مهم است. در هنگام قطع برق ، باطری (UPS) برق مورد نیاز دستگاه حضور و غیاب را تأمین می کند. بررسی کنید که دستگاه مورد نیاز شما باطری دارد یا نه؟ مدل و مشخصات باطری چیست ؟ و برای چه مدتی دستگاه را روشن نگه می دارد ؟
 
5-مدیریت دستگاه حضور و غیاب و انجام تنظیمات مورد نیاز بر روی آن از دو طریق امکانپذیر است:‌از طریق منوهای روی دستگاه حضور و غیاب – از طریق اتصال به یک کامپیوتر.
بررسی کنید که دستگاه مورد نظر شما از کدام راه قابل مدیریت و تنظیم است. آیا انگشت نگاری و انجام تنظیمات دیگر بر روی دستگاه بدون نیاز به کامپیوتر  امکانپذیر است ؟
 
 
6-در باره نرم افزار حضور و غیاب با دقت بیشتری بررسی کنید. شرکت فروشنده دستگاه حضور و غیاب ، چه نرم افزارهای حضور و غیابی دارد؟ آیا نرم افزارهای موجود نیازهای شما را مرتفع می سازد ؟ آیا دستگاه حضور و غیاب مورد نظر امکان ارتباط با نرم افزارهای شرکتهای دیگر را دارد ؟ آیا امکان ارتباط بین نرم افزار انتخاب شده با سیستم های حقوق و دستمزد وجود دارد ؟ و فرمت خروجی نرم افزار حضور و غیاب برای سیستم حقوق و دستمزد چیست ؟
 
7-آیا در صورت نیاز ، استفاده از دستگاه حضور و غیاب انتخاب شده  در سیستم کنترل تردد امکانپذیر (خروجی رله ) می باشد؟
 
8-برای بعضی از افراد شکل و ظاهر دستگاه و شکیل بودن آن مهم است. صفح نمایش دستگاه رنگی است یا سیاه و سفید؟ اندازه صفحه نمایش دستگاه را در نظر بگیرید؟ قبل از اقدام به خرید ، در صورت امکان دستگاه را بصورت حضوری رویت نمایید.
 
9-آیا قیمت دستگاه انتخاب شده متناسب با بودجه شرکت شما می باشد؟ قیمت دستگاه حضور و غیاب منتخب در مقایسه با دستگاههای مشابه بالاتر است یا پائین تر ؟
 
10-یکی از مهمترین نکاتی که باید هنگام انتخاب و خرید دستگاه حضور و غیاب در نظر بگیرد،‌گارانتی دستگاه و خدمات پس از فروش و نحوه پشتیبانی شرکت فروشنده است؟ پشتیبانی رایگان دستگاه  و نرم افزار آن چه مدتی است؟ در این مورد خیلی تحقیق کنید. خیلی مهم است.

جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:06

خرید دستگاه حضور و غیاب

راهنمای خرید دستگاه حضوروغیاب

گزینه های انتخاب و خرید دستگاه حضوروغیاب متعدد می باشند، از آنجا که دستگاه حضوروغیاب یک وسیله تخصصی می باشد و به صرف یک وسیله الکترونیک نمی توا به آن نگاه کرد.

با توجه یه مشخصات زیر می توان خرید دستگاه حضوروغیاب را انجام داد:

1- رزومه موفق شرکت فروشنده

2- گارانتی معتبر با کارت گارانتی

3- ارایه خدمات پس از فروش مناسب

4- نرم افزار کامل حضورو غیاب

5- تخلیه اطلاعات آنلاین دستگاه حضوروغیاب

6- امکان برقراری ارتباط نرم افزار حضوروغیاب با سایر نرم افزارهای سازمان

7- قیمت مناسب دستگاه حضوروغیاب

8- امکان توسعه و شخصی سازی نرم افزار حضوروغیاب

جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 19:01

استخدام

ما باور داریم نیروهای انسانی سایبری با ارزشترین و مهمترین سرمایه شرکت می باشند و معتقدیم آنها هستند که موفقیت شرکت ما را رقم می زنند و شرکت را در نیل به جایگاه های والا یاری می کنند. در واقع، پیشرفت شرکت و تسریع روند پیشبرد آن، یا کاهش سرعت پیشرفت و حتی سقوط آن، ارتباط تنگاتنگ با نیروهای انسانی سازمان دارد. ما باور داریم داشتن یک تیم قدرتمند و استفاده از توانایی ها و دانش آن، مهمترین عامل رشد ماست و می تواند ما را برای رسیدن هر چه سریعتر به اهداف بزرگ سوق دهد. با این نگاه است که ما نیروهای خود را از میان افراد متخصص، مجرب، خلاق و با استعداد انتخاب می کنیم و تلاش می کنیم محیطی آرام ودوستانه و فضایی کاری پويا را فراهم کنیم. حفظ آرامش اعضای خانواده‌ی سایبری از اصول اساسی ماست و بازخوردهایی که از این خانواده می گیریم چراغ هدایت ماست در برداشتن گام های پیشرفت تازه و بلند.

      • اگر فردي خلاق ، سخت كوش و نتيجه گرا هستيد كه از چالش هاي جديد لذت مي بريد.
      • اگر مي خواهيد در كار ، محيط كاري و جامعه خود تأثير گذار باشيد.
      • اگر مي خواهيد در فضايي فعال ، قاعده مند و صميمي توانايي هاي خود را شكوفا كنيد.
      • اگر به دنبال يك مسير حرفه اي هستيد كه الهام بخش رشد و پويايي تان باشد.
      • رزومه کاری خود را برای ما ارسال نمایید

پست الکترونیک:  این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

منتشرشده در استخدام
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 18:41

نمایندگی

ارزش ها و باورها:

    • ما حمایت و پشتیبانی از نماینده را سرفصل فعالیت خود می دانیم.
    • بر این باوریم که همکاری با ما، تجربه ای ماندگار خواهد بود.
    • ما به رویه های اداری کارآمد اعتقاد داریم.
    • ما همواره به دنبال ارتباط ماندگار با نمایندگان خود هستیم.
    • ما رشد و توسعه متقابل ماندگار را سرلوحه کار خود قرار داده ایم.

 نمایندگی

شرکت سامانه هوشمند ماداکتو جهت افزایش شبکه فروش خود و خدمات رسانی بهتر در بعضی شهرستانها اقدام به اعطای نمایندگی فروش می نماید. لذا از تمام عزیزانی که تمایل به دریافت شرایط اعطای نمایندگی هستند خواهشمند است با واحد نمایندگی شرکت تماس حاصل نمایند .و یا مدارک شرکت خود را به همراه برگه درخواست نمایندگی به آدرس زیر ارسال نمایید.

پست الکترونیک: این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

فرم درخواست نمایندگی           شرایط نمایندگی

منتشرشده در درخواست نمایندگی
جمعه, 15 مرداد 1395 ساعت 18:39

ارسال درخواست پشتیبانی

به منظور سهولت در امر پشتیبانی و ارایه خدمات مناسب ، سامانه هوشمند سایبری در نظر دارد تا مشکلات فنی مشتریان محترم را به غیر از تماس تلفنی به صورت اینترنتی فراهم آورد. لذا از تمامی مشتریان محترم درخواست میگردد تا مشکلات خود را از طریق ایمیل زیر ارسال نمایند تا تیم پشتیبانی سایبری در کوتاه ترین زمان با شما ارتباط برقرار نمایند.

Email : این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید

صفحه1 از14
Template Design:Dima Group